干部工作

积极推进干部人事制度改革，坚持党管干部、党管人才原则，加强宏观指导、统筹协调，不断探索改进党政领导干部选拔任用、考察、考核、交流、管理等方面工作的新途径。

1、向党委提出处级干部的选拔使用建议，根据党委意见进行处级干部的考察、考核、教育、管理和培养。按照党委决定办理处级干部任免手续和党群部门科级干部任免手续。

2、负责处级后备干部队伍建设和管理工作。

3、加大干部教育培训工作力度，有计划地组织好各级干部的政治、业务培训。采取多种形式全面提高现有干部的素质。

4、负责办理学院教职工出国出境政审手续。

5、配合院纪委抓好党员的党风党纪，对违纪的党员干部和党员进行必要的组织处理。

6、负责干部统计、党组织和党员统计、党费收缴、党员信息数据库建设等常规性基础工作。